乡村振兴背景下人才回流对饲料企业发展的影响

doi:10.15906/j.cnki.cn11-2975/s.20230236

中国饲料 ›› 2023, Vol. 1 ›› Issue (2): 145-148.DOI: 10.15906/j.cnki.cn11-2975/s.20230236

乡村振兴背景下人才回流对饲料企业发展的影响

李　辉
（济源职业技术学院，河南济源 459000）

出版日期:2023-01-20 发布日期:2023-04-07

Online:2023-01-20 Published:2023-04-07

摘要/Abstract

摘要： 随着各地吸引人才优惠政策的实施，人力资源在市场中的作用逐渐增强，这从另一方面反映了人才培养的重要性。作为传统产业，饲料行业要想实现更为长久的发展，必须做好行业人力资源引进。论文从人才培养的相关问题出发展开分析，从国内条件、国外政策、总体能力3个角度介绍了目前人才培养在饲料企业内的开展情况，提出当前企业人才培养政策、用人条件、管理层能力和科技投入等问题，建议完善饲料企业人才培养政策体系，创优饲料企业人才培养成长条件，增强管理层人员的能力，增加相关科技投入举措，力求使人才培养在饲料企业内得到良好的开展，并能增强饲料企业的竞争力。
[关键词]人才|饲料企业|影响因素|人才回流

关键词: 人才, 饲料企业, 影响因素, 人才回流

中图分类号:

李　辉. 乡村振兴背景下人才回流对饲料企业发展的影响[J]. 中国饲料, 2023, 1(2): 145-148.

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